Widać wzrost zatrudnienia w sektorze przedsiębiorstw

Ponad 6,25 mln wyniosło zatrudnienie w lipcu w sektorze przedsiębiorstw i było o 1,1 proc. wyższe niż czerwcu, wynika z najnowszych danych GUS. To kolejny miesiąc wzrostowy, gdyż czerwiec  o 0,2 proc. w stosunku do maja. Jak podaje urząd, w lipcu zaobserwowano przywracanie wymiarów etatów sprzed pandemii, powracanie pracowników z zasiłków opiekuńczych, chorobowych i urlopów bezpłatnych, a także wznawianie przyjęć w firmprzyniósł wzrostach. Mimo to jednak zatrudnienie było niższe w stosunku rocznym o 2,3 proc. W lipcu, w porównaniu z czerwcem, odnotowano także wzrost przeciętnego miesięcznego wynagrodzenia brutto w sektorze przedsiębiorstw. Wzrost spowodowany był m.in. kontynuacją wypłat premii, nagród kwartalnych, rocznych i jubileuszowych oraz odpraw emerytalnych (które obok wynagrodzeń zasadniczych również zaliczane są do składników wynagrodzeń). W części firm odnotowano podwyżki pensji oraz przywracano wysokości wynagrodzeń do poziomu sprzed pandemii. Wynagrodzenie wzrosło także w stosunku rocznym. W porównaniu z lipcem 2019 było o 3,8 proc. wyższe i wynosiło 5381,65 zł. Tabela. Przeciętne zatrudnienie i przeciętne miesięczne wynagrodzenie w sektorze przedsiębiorstw w lipcu 2020 roku  Wyszczególnienie VII 2020 I–VII 2020 w liczbach bezwzględnych VI 2020=100 VII 2019=100 I–VII 2019=100 Przeciętne zatrudnienie w tys. 6252,0 101,1 97,7 99,2 Przeciętne wynagrodzenie ogółem (brutto) w zł 5381,65 101,8 103,8 104,4 w tym bez wypłat z zysku 5377,71 101,8 103,8 104,4 Przedstawione dane dotyczą podmiotów, w których liczba pracujących przekracza 9 osób. Źródło danych: GUS